[济南市]选择华育软件，选择优质人生

 目前国内软件测试工程师的来源主要有三方面：一是以前专业做软件开发的人员后来转行做软件测试，二是从招聘的本科或者研究生，三就是通过培训机构招聘的专业学员。据了解，在国外测试人才的供应方式多以第三种为主，而国内21世纪初除少数培训机构外尚未形成足够的人才供应规模。以北京中关村为例，现有软件企业5000多家，仅对日本软件外包领域的人才缺口就高达5000人，而对美软件外包人才缺口更大，可供量不足10%。中关村一位负责人介绍，未来5年北京将有至少200亿美元的外包订单，由此可推算出中关村将出现100万的软件人才缺口。

当今社会不论什么职业的都需要一个不断学习的环节，软件工程师也一样。虽然软件工程师的工作不同于程序员但是一个软件工程师其前身必定是一个优秀的程序员，软件的开发工具、开发技术在不断地发展。在校学生所能学到的东西很难跟得上发展的需要但是也不能说那些东西完全没有用，只有在完全理解了相应的基本技能之后你才能很轻松地掌握新的技能，软件技术都是一个循序渐进的过程。所以学好学校所能提供的专业课程是相当重要的。

我国软件出口2010年规模达到215亿元，软件从业人员达到72万人，在*IT职场人气职位中，软件工程师位列*位，软件工程人才的就业前景十分乐观。毕业生主要在各大软件公司、企事业单位、高等院校、各大研究所、国防等重要*从事软件设计、开发、应用与研究工作。有关数据显示，目前我国对软件人才的需求已达20万，并且以每年20%左右的速度增长，而高校计算机毕业生中的软件工程人才还很缺乏，尤其是高素质的软件工程人才的极度短缺。

企业用人主要特征

1 外包开发行业快速发展，对“人才”在代码和文档方面的规范性、技能和工具的熟练程度要求越来越高；

2 Java和.NET技术在市场上平分秋色，都有大量的岗位需求，同时值得庆幸的是二者在应用层面上的技术差异越来越少；

3 软件开发企业对开发人员的基本技术素养强调得越来越多，例如：面向对象的程序设计思想和代码组织方法、HTML/CSS/JavaScript客户端技术；

4 为了保证质量和工期，企业中大量使用各种框架技术，要求开发人员至少熟悉一种框架技术；

5 CMS,MIS、OA、ERP、CRM、ZW系统集成、物流、进销存、电子政务、网站建设这一类B/S系统，成为软件工程师需求*的业务领域。

华育对此，开设了软件工程师班，多种课程

.NET就业班 

培训内容：

.NET、开发语言；SQL SERVER等相关知识；PHP网站开发、设计；SEO等网络营销相关技术课程；

php高级开发课程：

 1.HTML/XHTML 

 2.JAVASCRIPT

 3.DIV+CSS结构

 4.DOM

 5.DBMS数据库基础

 6.MYSQL数据库

 7.PHP基础 

 8.LAMP 环境

 9.PHP应用

 10.PHP项目实战 

 11.OOP 

 12.数据库操作高级技术

 13.Ajax技术

 14.jQuery技术

 15.Smarty 

 16..MVC模式

 17..XML 

 18..ThinkPHP框架

 19.Zend Framework框架

 20.二次开发

 21.网站优化

应用方向：

企业级开发，网站开发，网页设计，应用软件开发；

岗前实训生 初级开发工程师 高级开发工程师 项目总监

达到年薪6万到年薪15万以上只需3至5年